近日，内蒙古自治区党委、自治区人民政府联合印发《关于命名表彰第五届内蒙古自治区文明城市、第六届文明村镇、第九届文明单位标兵及文明单位的决定》。根河市税务局获评“第九届内蒙古自治区文明单位标兵”。

根河市税务局把从严治党、党风廉政建设与创建工作相结合，大力开展廉政文化建设活动，让廉政文化上墙、廉政标语入手、廉政展板入室，廉政教育进家，不断强化党风廉政建设在文明单位创建工作中的重要作用，努力培养和造就一支政治过硬、业务精湛、执法公正、清正廉洁的税务干部队伍。坚持将税务文化和创建工作相结合，以“文化润税”为核心理念，把文化建设渗透于整个税收工作之中。结合林区文化特点，打造以“林业精神作指引，传承文化铸税魂”为主题的特色文化品牌。紧紧围绕税收工作的中心任务，开展各具特色的文明创建活动，巧妙地将创建工作与特色活动有机结合，实现创建工作与税务文化的双轮驱动。

全局上下坚持以“夯实基础、优化创新、提质增效”为目标，成立了精神文明创建工作领导小组，立足“巩固、规范、创新、提高”的创建工作思路，将文明创建工作纳入综合目标责任考核，不断加大对创建工作的检查指导和督促力度，构建起文明单位创建的长效机制。坚持以“两学一做”学习教育为契机，把线上党建与实体党建结合起来，持续深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，通过专题辅导、观看警示教育片、举办主题演讲比赛和知识竞赛等形式，引导干部职工把思想统一到习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神上来。

进一步将纳税服务与文明单位创建工作相结合，全面践行“便民办税春风行动”。利用LED电子显示屏、张贴宣传海报等方式，宣传和弘扬社会主义核心价值观和文明道德风尚，张贴节能、节水、禁烟标识；举办各类文明礼仪培训，进一步提高窗口人员服务标准化、规范化水平；开通“绿色通道”、积极推广“实名办税”，为纳税人提供网上办税、移动办税、延时服务等便捷办税方式，最大限度提高办税效率。设立导税区、自助办税区、休息等候区、领导值班区、政策公开区，设置“营改增”绿色通道、“减税降费”政策辅导专项窗口、24小时自助终端，真正体现“税法有度服务无限”的文明服务新内涵。制定了系统的基层建设工作规划，以“始于职工需求，丰富职工生活”为宗旨，为干部职工的文化生活提供必要的文化设施和体育设施，设立机关工会，成立妇女委员会，建立健全各项工作机制，保障职工的合法权益。

同时，坚持把志愿者服务、扶贫帮困和创建工作相结合。建立了志愿服务和扶贫帮困工作机制，全局超过94%的党员参与了学雷锋志愿服务队，设立“党员先锋岗”，组织开展了以“雷锋精神永在心为民服务重在实”为主题的学雷锋志愿活动，深入社区开展以清理白色垃圾为主的美化环境活动，开展“对接帮扶”、帮助困难家庭、圆梦助学等活动。几年来，通过“博爱一日捐”、救助受灾群众、资助大学生等途径累计捐款达20余万元。（呼伦贝尔日报）